7月26日下午，集团公司委派人员述职会在煤矿宾馆会议中心召开。集团公司党委书记、董事长、总经理王世森出席并讲话。

集团公司副总经理、淮南矿业党委副书记、总经理韩家章主持会议，淮河能源及淮南矿业领导汪天祥、刘忠东出席。

王世森在讲话中指出，加强对委派人员管理是落实省国资委强化国资监管有关要求的重要内容，事关企业由传统企业管理向现代企业治理转变。委派人员肩负国有企业出资人职责，体现集团公司投资意愿和利益诉求，责任重大、使命光荣。目前委派人员分布在均股、参股及改制企业，既有国资企业，也有民营企业，利益多元、文化多元，全体委派人员要保持清醒认识，认真履职尽责，加强自我管理，维护好集团公司核心利益，服务好企业高质量发展大局。

王世森对委派人员作用发挥、能力素养和日常管理提出具体要求。各委派人员要充分发挥好所在委派单位的岗位作用，以专业能力展现淮河能源良好形象；要发挥体现投资方作用，确保“挤得进、站得住、有权重”；要充分发挥好桥梁纽带作用，增强双方沟通联系，为企业高质量发展提供有益经验。要提升治理能力，加强对公司章程制度学习了解，依法合规参与所在委派单位治理；要强化综合素养，认真践行“学习力+思考力=能力”理念，提升对公司业务的掌握能力；要严守廉洁要求，增强规矩意识，在言行举止上立得起、立得住。要严守立场原则，按照集团公司风险防控和大监督工作要求，防范所在委派单位经营等风险。相关部门要加强对委派人员的管理，切实做好选拔、指导、服务、考核等工作。

韩家章代表集团公司对委派人员作出的贡献表示肯定，并就贯彻会议精神提出三点要求。一是要忠诚履职，维护企业利益。要在思想上定准位，准确表达集团公司作为出资人的意见；要在履职能力上有底气，注重学习研究行业政策、专业知识；要在履行责任上有成效，确保股权收益颗粒归仓；要在日常工作中有章法，对重大问题敏感信息及时报告。二是要从严规范，强化考核监管。认真落实新修订的有关管理文件，做到选拔任用重规范、日常管理重考核。三是要心系企业，主动服务淮河能源高质量发展。要在管理对标上发挥作用，在产业发展上多做调查，加强对区域经济社会发展和企业战略发展机会的研究，用情用心用力地履行好职责。

集团公司副总经理汪天祥要求，各委派人员要切实提高工作水平，重点提升专业水平和沟通能力，做到不讲外行话、不做外行事。要切实认真履行知情权、报告权、表达权及参与决策权，提高所在委派单位话语权。要切实加强学习研究，把所在委派单位的好经验好做法带回来。

淮南矿业总会计师刘忠东要求，要加强学习，提高财务业务水平；要履职尽责，坚守职业操守，发挥好财务监督作用；要加强协同，积极搭建集团公司和所在委派单位交流平台。

会上，集团公司委派浩吉铁路公司副总经理、委派舜泉园林公司财务总监、电力集团委派黄冈大别山电厂团队负责人、燃气集团委派江苏天然气公司（滨海LNG接收站）财务总监进行现场述职，其他委派人员进行书面述职。

总部机关有关部门负责人，二级及三级有关单位相关负责人，集团公司委派人员参加会议。（朱建华）