淮河能源>>图片新闻
创新培训驱动模式
  • 时间:2024-06-20
  • 编辑:卫馨
  • 西部煤电集团唐家会矿充分用好大师工作室,与厂家共同研究,结合矿井实际,精心制作与井下设备相吻合的实操实训设备,通过“正向实训、逆向体验、安全互动”的培训模式,为职工提供传道授业的“讲台”、建功立业的“舞台”、同场竞技的“擂台”,以高素质人才队伍赋能矿井高质量发展。



    图为该矿职工在“贾文银·李春江党员技能大师创新工作室”开展自主培训。

    特约通讯员 苏旻 


     皖公网安备 34040302000304号